在职场中，适当的礼尚往来是一种增进感情和促进合作的方式。但如何选择合适的礼物，既能表达心意，又不会显得过于刻意或失礼，确实需要一番心思。那么，在面对领导时，我们应该送什么样的礼物呢？以下是一些建议，希望能帮助到你。

1. 选择具有实用价值的礼物

领导工作繁忙，时间宝贵，因此选择一些实用性强的礼品往往能赢得好感。比如一款高品质的保温杯、一本经典的职业管理书籍、一块设计简约的手表等。这些礼物既体现了你的细心考虑，也能在日常生活中为他们带来便利。

2. 体现文化品位的礼物

如果你们之间的关系较为熟悉，可以尝试挑选一些能够展现品味的小物件，例如艺术摆件、定制的文房四宝或者限量版的纪念品。这类礼物不仅能彰显你的审美眼光，还能让对方感受到你对细节的关注。

3. 健康养生类礼品

随着人们健康意识的提高，送一些有助于健康的礼品也越来越受欢迎。如高端茶叶、有机食品礼盒、按摩仪等。尤其是对于经常熬夜加班的领导来说，这样的礼物无疑会让他们感到贴心。

4. 根据个人喜好量身定制

了解领导的兴趣爱好是送礼的关键。如果你知道他喜欢收藏某种物品，比如红酒、字画或是音乐CD，那么可以根据他的兴趣挑选相关的产品。此外，也可以考虑定制带有特殊意义的礼品，比如刻有名字的皮具、印有公司LOGO的办公用品等。

5. 避免敏感性与价格过高

虽然送礼是为了表达感谢之情，但也需要注意分寸。尽量避免选择容易引发误解的物品，比如奢侈品包袋、珠宝首饰等，以免让人觉得你在攀比或炫耀财富。同时，礼物的价值也应控制在一个合理的范围内，切勿超出双方关系所能承受的程度。

6. 附上真挚的祝福卡片

无论你选择了怎样的礼物，一张写满真诚话语的贺卡都是不可或缺的部分。它可以让你的送礼行为更加温暖人心，同时也传递出你对领导未来的美好祝愿。

总之，送领导礼物最重要的是用心而非花销。只要能够体现出你的诚意与关怀，相信任何一份精心准备的礼物都会被欣然接受，并为你赢得更多机会与信任。希望每位职场人都能在送礼这件事上找到属于自己的智慧之道！